Los acontecimientos de 2020 han creado un mercado laboral sin precedentes: aunque ha habido cambios masivos, todavía estamos viendo un crecimiento en muchas industrias y en muchos campos, especialmente dentro de la creatividad, el marketing y la tecnología. Nuestro mundo digital está evolucionando rápidamente y, con él, también lo está haciendo el mercado laboral.

A medida que las empresas de todas las industrias están girando para satisfacer las necesidades de sus clientes, la demanda de candidatos digitales, creativos y de marketing capacitados está aumentando drásticamente.

En 2021 y seguramente en toda la próxima década, los cambios creados por COVID-19 continuarán influyendo en las oportunidades profesionales que nos atraviesen a todos. Se cree que estos serán los cambios a corto y largo plazo dirijan el mercado laboral en los próximos años:

  • Los clientes, las audiencias y los usuarios están mas conectados
  • Las empresas dependen en gran medida de las herramientas de correspondencia digital para las ventas y la comunicación con el cliente
  • La estrategia de contratación se calcula con más cuidado que nunca
  • Las habilidades creativas y gráficas son un gran activo
  • Los empleadores buscarán habilidades que cubran múltiples puestos

Empleos creativos y de marketing en demanda en 2021

Si bien la promesa de vacunas efectivas trae nuevas esperanzas para el empleo futuro, se espera que permanezcan muchas de las restricciones impuestas por el virus. De hecho, una encuesta reciente de Gartner sugiere que el 48% de los empleados probablemente trabajarán de forma remota al menos parte del tiempo en el futuro.

Como resultado, tanto los empleadores como los consumidores están utilizando la tecnología más que nunca. A medida que las personas continúen aprovechando estas comodidades, los especialistas técnicos y los expertos en marketing trabajarán más duro que nunca para satisfacer la demanda. A medida que las cosas evolucionan hacia una nueva normalidad, espere ver estos trabajos creativos, de marketing y tecnológicos en demanda en 2021.

Diseñadores digitales

La publicidad moderna y las experiencias de los clientes remotos dependen en gran medida del arte gráfico pulido para abarcar una variedad de medios y plataformas. El papel del diseñador digital lo abarca todo, desde el diseño de UX / UI para sitios web, hasta las redes sociales y los banners digitales, y más.

Diseñadores de productos y aplicaciones

No es ningún secreto que los diseñadores de productos y aplicaciones son muy buscados en 2021. Un diseñador de productos es alguien que puede traducir las metas y objetivos comerciales en experiencias en línea hermosas e intuitivas para el consumidor, a menudo creando productos o aplicaciones desde cero. A medida que más empresas cambian a mercados y experiencias en línea, el diseño de productos y aplicaciones es más importante que nunca, y contratar al candidato adecuado es fundamental.

Los gerentes de producto también tienen una gran demanda, ya que estas personas clave supervisarán el diseño de productos, la producción de muestras, las pruebas de productos y todos los aspectos relacionados del ciclo de vida de un producto.

Gerentes de marketing de rendimiento o crecimiento

En los mercados creativos y tecnológicos, los especialistas en marketing se centran en hacer crecer su base de consumidores y realizar un seguimiento del rendimiento de las campañas publicitarias. Aquí es donde interviene un director de marketing de crecimiento o un director de marketing de rendimiento, respectivamente.

Si está enfocado en el crecimiento, es responsable de crear estrategias para adquirir nuevos clientes y retener a los clientes existentes. Si eres un especialista en marketing basado en el rendimiento, estás creando campañas publicitarias pagas que funcionan, lo que significa que tienen resultados medibles, como clics o ventas. Estos campos son perfectos para el verdadero pensador del cerebro derecho / cerebro izquierdo, ya que permiten la creatividad del marketing combinada con KPI y resultados cuantificables.

Diseñador UX / UI

Una experiencia de usuario positiva en línea es más esencial que nunca. Un diseñador de UX / UI es responsable del diseño e implementación de una interfaz de usuario exitosa; piense, creando una experiencia perfecta para el consumidor que visita el sitio o la plataforma en línea de su marca.

Esto a menudo implica realizar una investigación de los usuarios para comprender mejor cómo interactuará un consumidor con su sitio y pensar en la mejor manera de distribuir, diseñar y organizar la información. Este puesto es perfecto para alguien que es altamente creativo y tiene la experiencia tecnológica para mantenerse al día con las tendencias cambiantes en la tecnología de interfaz de usuario.

Gerente de marca / diseñador

Establecer una identidad de marca visible es la única forma de hacer que una empresa se destaque en el competitivo mercado actual.

Un Brand Manager es responsable de crear estrategias de marca e iniciativas de marketing para aumentar la visibilidad, mientras que un Branding Designer trabajará para diseñar una identidad de marca memorable y el reconocimiento del producto.

Las personas que prosperan en estos roles suelen ser pensadores creativos y de gran imagen que poseen sólidas habilidades de comunicación para colaborar con éxito con múltiples departamentos.

Creador de contenido de marketing

Un creador de contenido de marketing tendrá muchos roles y debe poseer un conjunto diverso de habilidades creativas. Si una empresa tiene un presupuesto de contratación más reducido, puede optar por contratar a un creador de contenido ampliamente capacitado en lugar de redactores, diseñadores y productores más especializados.

Esta persona será responsable de crear contenido de alta calidad para llegar e involucrar con éxito al público objetivo de una empresa. Esto puede incluir redacción de blogs, publicaciones en redes sociales, videos, contenido de sitios web, materiales de marketing y ventas, y más.

Otras predicciones para empleos en demanda 2021

Otros trabajos creativos y de marketing de alta demanda para 2021 serán:

  • Directores de marketing digital
  • Gerentes de producto
  • Asociados de desarrollo empresarial
  • Especialistas en comercio electrónico
  • Gerente de análisis de marketing